Hace varios días atrás apareció en un diario de circulacion
nacional un espacio
pagado felicitando al director del INFOP
David Chávez, por su limpia campaña política; exaltando el hecho de que este servidor público cumple a
cabalidad con su horario laboral y únicamente hace campaña política los fines
de semana. Sin embargo, nosotros sabemos que esto no es cierto ya que este
personaje abusando de su autoridad como director utiliza los recursos económicos
y humanos del INFOP para su campaña política, es bien conocido que los
empleados por contrato, jornales y los
empleados de acciones puntuales son obligados a realizar campaña política a
favor de este servidor público que de servidor no tiene nada.
Los empleados que dependen de la
renovación de un contrato para continuar trabajando son obligados a ser parte
de la campaña política, entonces donde está la honestidad de este funcionario público?
Donde queda la integridad?.
Muchos de los empleados por
contrato son gente sin capacidad, que no se someten a evaluación para ser
contratados ni presentan credenciales ya
que el único requisito para optar al puesto es ser del círculo de amistades del director y claro al ser alero del director
y para poder conservar el trabajo suave y bien pagado que ya tienen solo tienen
que andar detrás de David gritando como papos: Viva el Partido Nacional!! , Viva Juan Orlando!!!
Caso distinto son los jornales o
acciones puntuales esta gente tiene necesidad de trabajar y para poder optar o conservar el puesto hay
que hacer lo que mande el Director: Gritar a todo pulmón consignas en las
concentraciones, andar rogándole a los parientes y amigos para que firmen en
las listas de la corriente de Juan Orlando, hacer burritas para los correligionarios,
llevar a toda la familia para hacer bulto en las concentraciones, etc. etc.
Como siempre el Sindicato va a
declarar que La Libre Administración es la que permite que se contrate a cualquier vago
que no cumple ni los requerimientos mínimos. Esto lo decimos con bases; no es un secreto que el montón de incompetentes
que tiene contratados no son sometidos a
ningún tipo de evaluación no tienen experiencias laborales pasadas, lo único que hicieron para conseguir un
contrato bien remunerado fue gozar de la amistad del director o de alguno del
consejo ejecutivo, incluso David Chávez no tiene ningún tipo de experiencia ni
capacidad para dirigir una institución como la nuestra, cuanto billete puso
papi para que David fuera director, cuanto billete tuvo que poner para que su
niño consentido llegara a ser director del INFOP, solo así, porque por meritos
o capacidad era imposible, lástima que el sindicato siga con su mentalidad de
Libre Administración y no pone un alto definitivo al desastre administrativo y académico
que está ocurriendo en INFOP.
Y como siempre al final la noble institución que ha servido para
impulsar el desarrollo del país ahora está siendo utilizada como plataforma
para impulsar a un individuo sin personalidad, mandraquero y que solo busca su
bienestar, olvidando el noble objetivo:
Capacitar al hondureño como factor clave
del desarrollo de Honduras.
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