domingo, 30 de mayo de 2010

No tiene precio…

Sabias Que…

La encuesta sobre los 100 primeros días de la administración del Abg. David Chávez ha concluido, los resultados fueron los siguientes:




Sin ningún interés político los empleados de INFOP nuevamente han manifestado su sentir, hoy le tocó a la Administración del Abg Chávez. Aunque si bien es cierto que 100 días solo es una pequeña parte de los posibles 1,460 días que pudiera durar su administración.

Es costumbre hasta en los países más desarrollados hacer este tipo de encuestas que pueden servir para que las autoridades puedan hacer mejoras a su gestión, aunque en INFOP ya llevamos más de 100 días y la administración sigue dormida en sus laureles solo en viajecitos y fiestecitas quieren estar, como dice un compañero: “INFOP está viajando en piloto automático”.

Si hacemos un pequeño análisis:

El jefe de recursos humanos, todo este tiempo se ha preocupado solo por tener un mejor puesto para ganar más.

El jefe de la división de administrativa y financiera no sabe nada de administrar y se ha rodeado de un grupo de lacras que no ayudan en nada.

La jefa de la división de planificación como siempre al igual que en la administración pasada ni huele ni hiede.

El jefe de técnico docente, ha de estar orando para que lo nombren en el puesto jefe de división de recursos humanos y así poder continuar evaluando muchachitas, ya que el puesto de técnico docente esta demandado.

El nuevo jefe de acciones formativas, por allí está, ni lo conocemos

En fin esperamos que el Abg. Chávez presente todas esas ideas frescas que sus esbirros (Persona malvada que actúa según las ordenes o indicaciones de otra) dicen que tiene, ya que la mayor parte del tiempo solo pasa en eventos, fiestas y bebas todo esto a costillas de INFOP.

  • Evento para celebrar el día de la amistad Lps. 40,000.00
  • Dinerito para llevar el equipo de futbol a jugar a La Ceiba Lps. 70,000.00
  • Viajecito a Roatán vía aérea con sus selectos amigos con gastos pagados Lps. 220,000.00
Querer saber quienes son los que le publican estas denuncias y encuestas no tiene precio, para todo lo demás existe el presupuesto de INFOP.



19 comentarios:

  1. DEBERAS FELICITO A ESTE BLOG ASI SE DENUNCIA CON INFORMACION CONCRETA ,QUIEN SABE LAS FUNCIONES DE UN SEÑOR DE MUY CONOCIDO EN EL CIRCULO POLITICO DE VALLE DE ANGELES LE LLAMAN EL ABOG HERRERA DE NUEVO LES DIGO NO HAY QUE JUGAR CON LAS PERSONAS SI NO LES VA AYUDAR DIGANLES PERO DA PESAR VER ESE MONTON DE GENTE HUMILDE ESPERANDO QUE POR LO MENOS UN PATAN LES ATIENDA NO VEAN LA GENTE DE MENOS OTRA COSA SEGUN DICEN EN EL CONGRESO DESDE INFOP ESTAN LLEVANDO INFORMACION PARA DESENMASCARAR ALGUNOS NOMBRAMIENTOS QUE EL SEÑOR DAVID LOS HA HECHO POR COMPADRASGOS SEGUN DICEN NO APRECEN EN UN TAL CENSO

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  2. Excelente seccion, yo felicito personalmente a los creadores de Sabias que... ya que por este Blog no damos cuenta de todas la irregularidades, que esta haciendo la nueva administracion comandada por Chavez, es penoso que hasta la fecha, solo sean comerciales falsos, actividades, celebraciones, todo lo que representa un gasto para el INFOp y no hacen nada positivo por la noble institucion.
    Realmente hay que recapacitar, nosotros como empleados debemos denunciar cualquier anomalia que estas nuevas autoridades hagan con el infop....como dijo un compañero DAVID ESTA NO ES TU FINCA.... QUE HACES Y DESHACES CON ELLA...ESTA ES LA UNIVERSIDAD DEL PUEBLO.
    Si realmente no te sentis capaz, de hecharla andar pone la RENUNCIA,toma conciencia que este Barco ( INFOP) va a la deriva porque vos como CAPITAN, no servis, o solo que lo querras hacer un BARCO PIRATA..... Listo para que sea asaltado, por tus Marinos ( Tu Argolla ), como lo han venido haciendo con ese cachimbo de gastos innecesarios.
    A este CHAVEZ como que hay que tirarlo por la Borda, o ponerlo a caminar por Tabla, para que se lo harten los Tiburones....
    Nosotros como tripulantes tambien de este Barco devemos estar prestos a dejar que eleven la Bandera de Barco Pirata en INFOP.
    Asi que CHAVEZ tomas una decisión, o tomas bien el Timon del Barco para guiarlo por un buen camino y no lo vayas hacer Naufragar, o vos mismo decis Hombre al Agua¡¡¡¡ y saltas con la frente en alto junto con tus marinos, que tampoco sirven para nada, ya que no tienen la Brujula correcta para guiar este Barco.

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  3. Mientras tanto el SINDICATO bien gracias, miramos la indeferencia del Sindicato ante los actos de corrupcion de esta nueva administracion, como es posible que en la cara de ellos les pasen esos contratos y no hagan nada.
    De nada sirve que convoquen a reuniones y lo unico que hacen es tirarse la pelota unos con otros, en el caso del Puesto de Presupuesto miramos a Carmen y Lennin , volando hablando con el Director, de que la plaza tenia que irse a Concurso, para que no se la dieran a la persona, lograro su objetivo...pero hay mas casos asi como el de SERVICIOS GENERALES, sera que ahi esconde de verdad algo Carmencita, con el nuevo Jefe de servicios Generales, porque esa plaza no se fue a concurso????? y ya regreso DON NADIE el tal NERY, que si bien tampoco sirvio en la administracion pasada, deberia estar e su puesto de trabajo??? es una orden Judicial, pero mas sin embargo el SINDICATO deberia de protestar por ese puesto, POQUE SIMPLEMENTE hay 2 personas devengando por el¡¡¡¡¡, PORQUÉ CARMEN NO BRINCAS CON ESE PUESTO????? SERA POR MELVINCITO CERRATO....ahi tendrian que sacar a Melvin o ponerlo en otro puesto.
    pronto llegara JOSE MARIA de Tecnico Docente, tambien el INFOP va a cagar con otro sueldo de esta otra plaza...
    aprovechen la OFERTA las PLAZAS DE INFOP ESTAN AL 2X1, INFOP paga ahora 2 sueldos por plaza....que macanuo verdad¡¡¡¡y como si eso no fuera nada los que ocupan esos puestos son inservibles...PREGUNTA, que haran con MANUEL GUTIERREZ, AHORITA QUE REGRESA CHEMA??? lo pondran de Jefe de RRHH, para que siga acosando a las mujeres, que para esto si sirve este degenerado.
    señores del SINDICATO que estan esperando, sabemos que tanto CARMEN como LENNIN son grandes AZULES, pero como dirigentes andan perdidos, ojala y que no los hayan comprado, o ustedes solos se hayan vendido.... aui hay un monton de Trabajadores que estan creyendo todavia en ustedes...sean Honestos, no tomen el camino facil de VENDERSE a DAVID CHAVEZ.

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  4. Ojala y no me equivoque pero en la historia del INFOP jamas se habia dado una administracion mas desgenerada que la de DAVID CHAVEZ no sirve para nada al extremo que no va a lograr organizar un equipo de trabajo a estas alturas ya le estan empezando a mover el piso a DAVID CHAVEZ segun CARLOS MONTES se hara todas las gestiones para que DAVID y su pandilla se larguen del INFOP y segun MANUEL GUTIEREZ el jefe de personal que viene es su mejor amigo otro desgenerado mas felicidades a NOHEMI MONTIEL ya su correligionario el ABOG. HERRERA le contrato a su pariente en el INFOP haci se les ayuda a los amigos DAVID CHAVEZ y despues lo vas a negar tan bien conectado estara DAVID que por lo que se ve hace lo que el quiere y no va a pasar nada vamos a ver dijo un cieguito.

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  5. pobre la division tecnica si no fuera por los tecnicos que alli trabajan que son muy profesionales ya ubiera desaparecido ´porque esos jefes de division que han llegado no han servido para nada y se va uno llega otro y va de mal empeor no les da pesar descapitalizar el INFOP con salarios honerosos devengados por hacer nada y de remate demandan.

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  6. COMO MUJER Y EMPLEADA POR MAS DE 10 AÑOS EN EL INFOP ME QUEDO ASUSTADA CON LO QUE DICE ANBEL CALIX DE LA COOPERATIVA COMIL Y LO CURIOSO DEL CASO ES QUE COINCIDE CON LO DE CARMEN Y LANIN NO SACAN SUELDO EN SU PAGO Y ESTAN EVITANDO LA AUDITORIA EN LA COMIL A COMO DE LUGAR PIENSO YO QUE ESTE PAR DE CORRUPTOS HAN NEGOCIADO CON LA PATRONAL LA PROTECCION Y AUNQUE PARESCA MENTIRA MARCIAL Y MERLIN MANIFIESTAN QUE SI HAY CASOS DE CORRUPCION EN LA COMIL PERO QUE NADA VA PASAR PORQUE TODO ESTA ARREGLADO CON LA PATRONAL YO PIENSO COMPAÑERAS Y COMPAÑEROS QUE LO MEJOR ES QUE RETIREMOS LAS APORTACIONES DE LA COMIL Y QUE A TODOS ESTOS CORRUPTOS,LEVANTARLES CARGOS ANTE EL MINISTERIO PUBLICO.

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  7. CARACTERÍSTICAS DE UN MAL JEFE:

    EL CASO DE NUESTRO DIRECTOR, DAVID CHAVEZ

    • UN MAL LÍDER ES el que:

    - Crea miedo a sus sub-alternos
    - crea un ambiente de incertidumbre
    - crea resentimiento.
    - El es el unico que sabe cómo.
    - Señale errores
    - hace el trabajo penoso.
    - Dice..yo..yo
    - Crea discordia entre los mismos compañeros.

    Autocrático:

    - Dominante
    - Autosuficiente
    - Absorbente
    - Conflictivo
    - Peleador y autoritario

    Paternalista:

    - Quiere quedar bien con todo el mundo
    - No tener conflictos con el grupo
    - Es el protector
    - Quieres hacerlo todo
    - Menosprecia al equipo
    - Puede hacer perder la orientación
    -
    Suele no tener normas

    - Líder sin iniciativas
    - No dirige ni coordina
    - Es inseguro
    - No muestra interés por el grupo
    - Lo que se haga está bien


    "Combatir la injusticia y utilizar el miedo contra los que se aprovechan de los que tienen miedo"
    "Siempre es mejor que el que nos infunde miedo tenga más miedo que nosotros"

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  8. Para conocimiento de los que no conocen los procesos de contratacion y seleccion segun el contrato colectivo de trabajo: en primer lugar rebato el comentario de la plaza de servicios generales esta plaza no va a concurso por ser jefatura de DEPARTAMENTO las cuales son de libre contratacion del director mediante nombramiento de consejo directivo asi como los jefes de Division y de unidad de staff de la direccion ejecutiva (esto esta plasmado en el contrato colectivo), por eso en NINGUNA ADMINISTRACION HA BRINCADO NINGUNa junta directiva del SINDICATO, Licona fue el autor del Depto. de Servicios Generales para favorecer amigos politicos, luego Doña Zaida trajo a cruz Matute luego leonor meza a Nery, luego Willy andino y ahora Melvin ninguno entro a concurso por esas razones legales.
    Segundo para su informacion Nery no ha vuelto a SErvicios generales como dicen los ignorantes chismosos ha El lo pusieron como JEFE DE DEPARTAMENTO SERVICIOS TECNICOS que depende de la Division de tecnico docente este puesto lo habian congelado desde Zaida Burgos cuando despidieron a Pompeyo quien ocupaba este puesto, es de hacer ver que esta unidad nunca desaparecio de la estructura organica del INFOP solo la plaza asi que esta Admon. tuvo que reactivar la plaza para que fuera ocupada por Nery quien gano su demanda y no podia venir a ocupar otro puesto inferior ya que no es legal tenia que venir a una jefatura de Departamento o Division, asi que no existen dos personas nombradas en un mismo puesto esto es mentira no desinformemos a los empleados ahi les queda la verdad con argumentos tecnicos no como chisme, Carmen y Lennin aqui si que no tienen que ver nada....

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  9. Si compañeros deberas da mucha pena la corrupcion en el INFOP por un lado en proveeduria haciendo compras a precios super alterado y Angel muy bien gracias por otro lado la seccional encabezada por miilla y el patas jucas de manuel solorzano negociando sus propios intereses con la patronal por otro lado la central encabezada por gerardo varela ,lenin,carmen y antolino maliados con la seccional porque toda la tajada se la quieren comer ellos por otro lado esta de jessica y nelson en la comil estos barvaros solo falta que se roven los archivos de la cooperativa esta dununcia los compañeros honrrados me van a dar la rrazon imvito a todos a denunciar la corrupcion.

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  10. aproposito ANGEL AGUIRIANO (dicen que vive en el barrio los jucos, porque dicen eso, no entiendo) bueno pero en fin señor inteligente Angel Aguirano porque en infop se paga el bus a gente que ni lo usa? lo felicito porque por fin una buena idea se le ocurrio en vez de estar pagando transporte cuando el bus se arruina usted esta mandando a dejar en carros a la gente que lo usa de verdad ahorita que esta malo, felicidades porque sale mas barato que pagar transporte basados en esta clausula que es dañina para el instituto, en ningun lado pagan el transporte solo aqui se ve eso, no estoy de acuerdo en pagar transporte a los instructores porque la gran mayoria no utilizaria el bus porque tienen carro, AGUIRIANO Y DIRECTOR QUE TODOS LOS EMPLEADOS ENTREMOS A LA MISMA HRA. YA SEA A LAS 7 O 7:30 AM PARA QUE ASI A NADIE SE LE PAGUE BUS SOLO A LAS DE ASEO Y JORNADA MIXTA SIEMPRE Y CUANDO NO SE LES ESTE PAGANDO HRAS. EXTRAS...QUE ESE DINERO LE QUEDE PARA PAGAR UNAS CUANTAS BECAS A LOS ALUMNOS QUE ELLOS SI LO NECESITAN EN INFOP ESTAMOS BIEN PAGADOS Y MIRE ESE PARQUEO HASTA LA PATA DE CARROS..¿CUANTOS EN REALIDAD USAN EL BUS? NO PAGUE MAS TRANSPORTE DESELOS A LOS ALUMNOS ELLOS SI SON GENTGE POBRE...NO A LOS INSTRUCTORES...NIVELE EL HORARIO Y VERA CUANTO SE AHORRA EN PAGO DE ESTA CLAUSULA..PIENSELO

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  11. CANDADO ojala y ese candado que anda en su barba merlin se lo pusieran a la cooperativa para que no se Robaran nuestros ahorros que vamos hacer con los borrachos del sindicato hay que sacarlos que vamos hacer con el mediocre de carranza hay denunciaaarlo tambien abucharlo bueno y es que carranza es de famila lo de corrupto acuerdense que es sobrino de discua elvir el militar huy huy los desaparecidos lo que pasa es que eso fue en otro tiempos y segun el se ha quedado siendo poderoso no papa ubicate y se humilde no seas soberbio y engreido criaturita de dios

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  12. Queremos por este medio proponer al Sr. Director David Chavez que en esa discucion que estan llevando a cabo con su equipo ejecutivo (ya que el sindicato esta fuera de esta negociacion) en cuanto al % de aumento de junio por costo de vida que den el 8% a los empleados que ganan menos de 15000 y el 7% a los demas empleados y el indice de inflacion que estan manejando que es del 4.2% a los jefes de departamento, staff de la direccion ejecutiva y divisiones aunque a Gutierrez y los demas jefes de division no les deben aumentar nada porque van a ganar mas que el director y sub director si alguien allegado al director lee este comentario haganselo llegar para que lo analise de esta menera seriamos la mayoria los beneficiados, para conocimiento se esta manejando que el 8% quieren dar a los que ganan menos de 15000 y el 6% a los demas independientemente de cuanto ganen cosa que lo vemos en desequilibrio a ver si toma en consideracion nuestra propuesta

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  13. Merlin es un de los que mas hanrobado el la cooperativa junto con Lennin quien fue presidente de la misma, si son ellos los que tienen en quiebra a la cooperativa, como es posible que Carmen, Lennin y su esposa, Merlin y muchos mas esten sobreviviendo si su suldo sale en CERO....como creen???? es un cachimbo de prestamos automaticos que se hacen constantemente y lo peor es que no tienen, liquidez para poderlos pagar, claro aqui se encuentran metidas las de Planillas Irma y Jessica, quienes proporcionan contancias falsas, o si ya no lo hacen dejan pasar este tipo de prestamos a estos aprovechados, sabiendo que no tienen capacidad de pago, es increible el nivel de corrupcion en el que hemos caido, con este atajo de sinverguezas

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  14. apoyo su propuesta tiene razon las personas k ganamos menos de 15 deberiamos tener un buen aumento es necesario ojala k el director y consejo directivo tomen esta sugerencia es necesario para los ganamos menos los k ganan mas de 15 no necesitan

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  15. A proposito de mala administracion ya se rumora por boca de los sindicalistas que hay nuevas plazas para concurso interno pero que el señor carranza y Chavez estan metiendo mas administrativos que instructoria tal es el caso de meter 3 doctores con caracter permanenetes que son activistas politicos o familia de ellos si hemos denunciado que sale carisiiiima la clinica de tegucigalpa y la de San pedro donde por solo por el trabajo de 3 hras y media ganan mas de 30,000 mil y en san pedro gana mas de 50,000 por estar a tiempo completo y este dineral solo para recetar pastillas porque en casos de emergencia los pobres instructores salen corriendo al hospital escuela para que atiendan accidentes de los alumnos y esto mas a los medicos si aumenta el salario minimo en el pais les tienen que aumentar a ellos por su estatuto y asi quieren meter 3 mas. Con esos sueldazos pagarian un chimbo de instrucctores y les darian esas plazas a las compañeras de talleres populares, PEr, CENCART LA PAZ, ANGELA EN SAN FELIPE CON 12 AÑOS POR CONTRATO EN FIN un sin numero de compañeros con gran antiguedad y que nadie les quiere resolver el problema de su permanencia...a ver que hace el sindicato con estas plazas si se las dejan meter estan acomodados. es un abuso...

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  16. Que bien que el sindicato este haciendo una especie de supervision en la aplicacion de las pruebas para los concursos de plazas pues los vimos anteayer en los examnes que hicimos paro tambien les sugerimos que esten presente en la REVISION de los examenes que con lupa rebisen las pruebas para que el que saque mejor nota ese se lleve la plaza y no sean manipulados los resultados..aunque por todos lados nos pueden jugar sucio porque quien dice que antes de hacer estas pruebas ellos los de RRHH no dieron ls pruebas antes a sus allegados pero en fin ojala sigan asi como sea si el sindicato esta presente en los concursos se disminuye los manipuleos de plazas. bien hecho

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  17. Ojala que a la administradora docente no le quede grande la camisa y que las funciones que le asignaron sean las del perfil del puesto,(las revisaste OM, y la unidad de apoyo tecnico cual es? se rebuscan para contaratr personal. La verdad que esta bien guapa la muchacha. Que no valla ser como otra persona que no se a quienes "asiste tecnicamente" ¿alguien sabe?

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  18. PIKOTA PUBLICA segun dicen en la C.G.T.el complot de david chavez ,los empresarios,la C.T.H.para la nominacion de RAMON CARRANZA el sobrino de discua elvir para sub director se prestaron mienbros del sitrainfop en limpiar el camino para que todo saliera bien al extremo que mienbros del sitrainfop se apersonaron a algunas organizaciones a poner en mal al candidato que segun acuerdos le correspondia a la C.G.T. SINCERAMENTE estamos decepcionados del juego de corrupcion que tiene david chavez y el sobrino de discua elvir el de los desaparecidos son tan habilidosos que ya tienen otra contratacion de la dinastia de los carranza en el infop segun documentacion esta contratacion la fueron hacer hasta la ceiba y el sindicato discutido suficientemente discutido queda aprobado es por esta nominacion de el sobrino de discua elvir como subdirector que le estan comenzando los desmadres al infop y al parecer el secretario de la C.G.T.esta esperando el momento en que el orejon de pepe lobo le caiga a los pies para que vean estos mequetrefes como se RESPETA EL PODER y lo peor para david chavez y el sobrino de discua elvir es que se les esta armando otro frente desde el interior de su propio partido porque al parecer les han dado mas paja que el techo de una casa ta bueno cachurecos levanten la cabeza a estos muchachitos si se cayo el muro de berlin

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  19. Aqui en infop el que manda es carranza noel director el dice una cosa y carranza dispone otra que bien....que relajo esta administracion...

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